品牌名稱 | 少兒托管班 | 投資金額 | 20~50萬 |
成立日期 | 2000-12-17 | 門店總數(shù) | 68 |
經(jīng)營范圍 | 托管 | 適合人群 | 自由創(chuàng)業(yè) |
加盟區(qū)域 | 全國 | 是否有區(qū)域授權(quán) | 否 |
品牌發(fā)源地 | 臺灣 | 合同期限 | |
培訓期限 | 特許使用費 | ||
營業(yè)條件要求 | 保證金 | ||
加盟費 | 10萬元人民幣 |
在臺運營20年經(jīng)驗,發(fā)展理念人本化、信息管理系統(tǒng)化、項目培訓化、操作標準流程化、生活教材精細化,符合教育需求,更解決家長深層次教育需求,符合教育長期發(fā)展規(guī)律?!吧賰和泄馨唷币詿岢?、、自信、不錯的品牌精神,蘊育學習行動力,提供佳的學習模式,讓孩子從學習中獲得樂趣,培養(yǎng)運用知識的能力。把握住這一新潮流的脈搏,就擁有了令家長和學生紛至沓來的招生利器。
少兒托管班擁有超過20年的實體學校經(jīng)營經(jīng)驗,整合跨國教育資源,建立少兒品格教育學程,定期舉辦師訓及教育訓練,長期秉持熱忱(Enthusiasm)、(Profession)、自信(Confidence)、不錯(Innovation)的辦學理念,結(jié)合大陸教育經(jīng)驗豐富的教師群體和具有前瞻性的經(jīng)營團隊,雙方強強聯(lián)手,用愛心、用心、耐心、關(guān)心、開心為孩子提供不變的證保?!吧賰和泄馨唷边m用于各類開展小學年齡段的公立學校及民辦教育培訓機構(gòu)。
“少兒托管班”適用于6-12歲孩子,貼合該年齡段孩子有強烈的活動需求、集體榮譽感強烈、求知欲旺盛、善于模仿集體行為的特點,不再滿足于保持“不出事故”的看管,而是保持孩子在安親托管班中的環(huán)境舒適、身心健康、服務細致、素質(zhì)提升,讓孩子喜歡上安親托管班的氛圍,令家長感受到安親托管班的成效。
對孩子,教育是良心事業(yè),『品格』更是孩子所有教育的根本!出身幼教領(lǐng)域的我更肩負一種教育人的使命感,因此我每天都不斷地提醒自己,千萬不能辜負家長們的期待。就如同香港首富李嘉誠在《李嘉誠談做人.做事.做生意》一書中所提到的一段話:「老老實實做人、踏踏實實做事做生意,這就是做人、做事、做生意的鐵定規(guī)律,是立身處世的法寶。」這也是我辦學致力奉行的準則。
對伙伴,一家人的概念,集團是您的家,集團的領(lǐng)導和同事就是您的家人,既然是一家人,大家之間就該彼此信任,互相幫助。在顥學,沒有官僚主義、沒有關(guān)系至上,有的只是平等的發(fā)展空間和積極的人生態(tài)度。
少兒托管班加盟優(yōu)勢有哪些?標準化操作系統(tǒng),成功商業(yè)模式
1、品牌優(yōu)勢:
少兒托管班品牌具有優(yōu)佳形象和口碑,十分受消費者與創(chuàng)業(yè)者的歡迎。
2、市場優(yōu)勢:
少兒托管班多年來的市場聲譽,讓加盟商快速打開市場格局。少兒托管班擁有強大的研發(fā)隊伍、多年來,已經(jīng)創(chuàng)造了行業(yè)內(nèi)多項技術(shù)專利。力圖打造具有一格的體驗。
3、創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢:
據(jù)加盟商的當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展狀況,對加盟模式進行加盟預算分析,并提供盈虧平衡評估、核算加盟回收周期與總體運營的加盟經(jīng)營率,將加盟降至較低。
4、營銷優(yōu)勢:
物價漲得越高但其店內(nèi)的價格卻總是不見漲,反而比以前更優(yōu)惠了。它堅持以“健康、低價位”為營銷定位,堅持給客戶實惠、有價值的服務,使得品牌緊緊地抓住了消費者的心理,在今日已成為一個新興品牌。
5、培訓優(yōu)勢:
加盟商加盟少兒托管班之后,公司總部會為每個加盟商提供的系統(tǒng)培訓。
1、了解信息:
獲取的加盟資料,只要點擊留言便可。
2、項目考察:
加盟商負擔總部的前期考察費(含考察人員往返路費、食宿費)。
3、加盟申請:
連鎖總部與加盟方正式簽訂《特許經(jīng)營合同》,加盟方正式成為少兒托管班的加盟合作伙伴。
4、簽訂合同:
簽約加盟合同,交付定金。
5、店址選擇:
少兒托管班總部對于店面選址給予相應配套的選址方案,保持合作者選擇店址。
6、裝修設計:
加盟商對店址進行裝修,并嚴格按照公司出具的施工圖紙進行。公司將派出人員到加盟店進行審察。
7、加盟培訓:
加盟商應派員工前往少兒托管班加盟總部進行從技能到運營各個方面的培訓,扶持店鋪順利開業(yè)。
8、新店開業(yè):
加盟商進行店鋪裝修公司協(xié)助策劃、培訓、配貨、宣傳等開業(yè)籌備。
1、具有合法資格的法人,自然人或組織;
2、加盟商積極接收公司的文化及管理,積極擔任貫徹,傳播、執(zhí)行的任務。
3、少兒托管班加盟商自選店址,自備開店資金。
4、有開辟市場的才能具備一定的認識。
5、有符合總部要求的店鋪,足夠的創(chuàng)業(yè)啟動資金。
6、具備一定吃苦耐勞精神。
7、服從少兒托管班總部管理,遵紀守法,規(guī)范經(jīng)營。
8、品牌加盟商認真執(zhí)行并遵守總公司的各項經(jīng)營管理制度。